Iedereen laat sporen achter, ook in de digitale wereld. Weet jij precies waar je deze sporen kan vinden en hoe je deze op een juiste manier dient veilig te stellen, te onderzoeken en te rapporteren? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Nu criminaliteit de afgelopen jaren op verschillende wijzen het digitale domein heeft bereikt, is digitaal forensisch onderzoek van groot belang geworden. Hiermee kunnen vragen beantwoord worden als: Wie heeft er bedrijfsinformatie gelekt? Is er sprake van een meldingsplichtig datalek? Wie is de afzender van de chantage e-mail?
NFIR is gespecialiseerd in het verzamelen, identificeren en valideren van digitale informatie en voert geregeld digitaal forensische onderzoeken uit voor haar klanten. NFIR heeft hiervoor een POB-vergunning.
Als digitaal forensisch onderzoeker maak je deel uit van ons Incident Response team.
NFIR hanteert een marktconform salaris, op basis van opleiding en ervaring. De secundaire arbeidsvoorwaarden zijn daarnaast zeer goed geregeld (Leaseauto, telefoon, laptop, pensioen en verscheidene opleidingsmogelijkheden).
Enthousiast geworden over deze vacature? Of heb je vragen en/of opmerkingen? Neem dan contact op met Arwi van der Sluijs via vacatures@nfir.nl.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Security Talent is required by law to ask permission for using cookies. We use functional cookies, and cookies for managing website statistics.
The cookies are processed anonimously. By continuing on our website, you accept the use of cookies.
Read our privacy and cookie policy for more information.