Keywords:
Security, Security Professionals
Type:
Temporary employment
Location:
Den Haag
Education:
MBO-4/HAVO/VWO (EQF 4), MBO-3 (EQF 3), MBO-2/VMBO-kader/VMBO-GL/VMBO-t (EQF 2)
Published:
24/10/2018
Status:
Open
Apply before:
31/12/2018
Hours p/wk:
36
More information

Description:

Functie­omschrijving

De Dienst Justitiële Inrichtingen (DJI) is onder andere verantwoordelijk voor het uitvoeren van vrijheidsstraffen en vrijheidsbenemende maatregelen. Dat doen we op verschillende locaties in heel Nederland. Veiligheid is een erg belangrijk thema bij DJI. Daarin speel jij als complexbeveiliger een belangrijke rol.

 

Je draagt als complexbeveiliger bij aan de veiligheid door het uitvoeren van toe- en uitgangscontroles. Je controleert legitimatiebewijzen, checkt in- en uitgevoerde goederen en informeert medewerkers en bezoekers over huisregels en veiligheidsvoorschriften.

In jouw werk controleer je onder meer op veiligheidsaspecten en op de aanwezigheid van onbevoegden. Als je onregelmatigheden of ordeverstoringen constateert, dan rapporteer je die. Locaties van DJI zijn gevangenissen, huizen van bewaring, detentiecentra, jeugdinrichtingen en forensische psychiatrische centra. De taken verschillen dan ook per locatie.

 

Functie-eisen

  • Je bent minimaal in het bezit van een mbo 2-diploma beveiliger of (bij voorkeur) mbo-3- of mbo-4-niveau in een relevante studierichting (beveiliging).
  • Je bent minstens achttien jaar oud en hebt een evenwichtige persoonlijkheid.
  • Je bent bereid om één of meerdere interne opleidingen te volgen die passen bij het werk dat je gaat doen.
  • Je krijgt de mogelijkheid om een opleiding voor het interne bijstandsteam (IBT) te volgen.
  • Je bent fit en stressbestendig en hebt geen bezwaar tegen onregelmatige diensten.
  • Je bent representatief en een gastheer of -vrouw voor bezoekers.
  • Je beheerst de Nederlandse taal in woord én geschrift.
  • Je bent je bewust van andere mensen en hun omgeving en jouw eigen invloed hierop.
  • Je treedt zeker en met rust op en weet dit gedrag te handhaven, ook in lastige situaties.
  • Je bent in staat om je eigen gedrag kritisch te evalueren, staat open voor feedback leert hiervan en wijzigt op grond hiervan je eigen gedrag of standpunten.
  • Je handhaaft algemeen aanvaarde sociale, ethische en organisatienormen.
  • Je bent in staat je eigen gedragsstijl aan te passen als er zich problemen of kansen voordoen, om zo het gestelde doel te bereiken.
  • Je bent flexibel ingesteld en bereid om op verschillende locaties te werken als dat nodig is.

Arbeids­voorwaarden

  • Salaris­niveauschaal: 4
  • Maand­salaris: Min. €1.873 – Max. €2.503 (bruto)
  • Dienst­verband: Tijdelijke aanstelling met uitzicht op vaste aanstelling
  • Contract­duur: 2 jaar met uitzicht op een vaste aanstelling
  • Minimaal aantal uren per week: 36
  • Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogeheten dertiende maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien kun je je arbeidsvoorwaardenpakket deels zelf samenstellen.

 

Bijzonderheden

  • Je motivatie en cv ontvangen wij graag via de link op www.werkenvoornederland.nl.
  • Ben je in dienst van het Rijk en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk- of (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een voordracht van je leidinggevende of mobiliteitsadviseur en een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie. 
  • Als je bij ons in dienst komt, vragen we je om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) te overleggen.
  • Een fysieke vaardigheidstoets (sporttest), medische keuring, en een capaciteiten- en persoonlijkheidstest maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.
  • Voor deze functie worden meerdere vacatures opengesteld.

 

Security Talent is required by law to ask permission for using cookies. We use functional cookies, and cookies for managing website statistics.
The cookies are processed anonimously. By continuing on our website, you accept the use of cookies. 

Read our privacy and cookie policy for more information.

 

Close