De AI-wetgeving zien wij als kans en mogelijkheid, niet als belemmering. Jouw expertise zet je in om onze interne collega’s hierover juridisch te adviseren en om te delen met andere departementen. Zo help je een dienstverlenende organisatie die ondernemers vooruithelpt om duurzamere energiebronnen in te zetten, grensoverschrijdend zaken te doen en klimaatverantwoordelijk te ondernemen en te innoveren.
Functieomschrijving
Dit ga je doen
Je houdt je bezig met de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van data en AI en de daarmee samenhangende actuele en aankomende regelgeving. Je bent dé expert op het gebied van data en AI. Je adviseert zowel onze afdeling Juridische Zaken (JZ) (1e lijns) als de gehele RVO (2e lijns) hierover.
Je denkt mee over de mogelijkheden van verantwoord datagebruik en datadeling, binnen de kaders van onze wet- en regelgeving. En natuurlijk kijk je ook naarsamenhangende rechtsgebieden, zoals privacy, bestuursrecht en archivering. Je signaleert ontwikkelingen op deze gebieden en adviseert de organisatie als dat nodig is: gevraagd én ongevraagd.
Data Governance is sterk verweven met Privacy Governance. In je werk krijg je daarom ook te maken met juridische privacyvraagstukken. Je bent op de hoogte, of bereid om te investeren in de privacy wet- en regelgeving en er wordt van je verwacht daarover te adviseren.
Je gaat nauw samenwerken met de privacyjurist van JZ en buiten JZ met data- informatieanalisten en adviseurs.
Naast een inhoudelijk afwisselende en prikkelende functie, kom je terecht in een team van collega’s die scherp zijn op inhoud en sociaal in de samenwerking, met de focus op ontwikkeling van de eigen talenten.
Functie-eisen
Je hebt een scherp analytisch vermogen, kunt makkelijk complexe vraagstukken vertalen naar de praktijk en kunt hierover communiceren. Je houdt rekening met de soms politiekgevoelige organisatie. Je neemt partijen makkelijk mee in de (nieuwe) werkwijzen. Je neemt verantwoordelijkheid in de advisering en toont eigenaarschap bij het adviseren. Daarbij denk je creatief mee met vragenstellers en zoek je naar begrijpelijke, vernieuwende oplossingen.
Wat we graag op je cv zien
Pak deze de kans om te komen werken bij dé organisatie die je het platform geeft om aan jouw eigen toekomst te werken en die van JZ!
Arbeidsvoorwaarden
Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.
Bijzonderheden
RVO ondersteunt het ‘hybride werken’. Ons uitgangspunt is, dat je vanaf iedere locatie je werk kunt doen (vanuit huis, op kantoor of elders). Jouw aanwezigheid op de RVO-vestiging in Zwolle zal in nader te omschrijven situaties echter gewenst kunnen zijn. Voor deze functie is de verwachting gemiddeld 1 dag per week.
Het betreft een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op vast.
Wij kunnen je in eerste instantie een contract voor bepaalde tijd bieden. Afhankelijk van functioneren én ontwikkelingen in opdrachten kan een vast contract in beeld komen.
Sollicitaties worden pas behandeld na sluiting van de vacature. Gesprekken vinden plaats in de week van 6 mei en 12 mei.
