Lead Consultant Network Security

Dit is je team

Het networking security team is verantwoordelijk voor het ontwerp, lifecycle-management, compliance en het waarborgen van servicelevels in klantomgevingen. Je werkt samen met een ambitieus team van experts dat opereert in zeer uitdagende, complexe infrastructuren. We vinden het fijn om elkaar regelmatig te ontmoeten. Daarom werken we doorgaans 1 à 2 dagen per week samen op kantoor in Amersfoort. De overige dagen kun je flexibel vanuit huis werken. Afhankelijk van jouw projecten verwachten we daarnaast periodieke bezoeken aan klantlocaties.

Wat breng jij ons?

Je bent analytisch, klantgericht en pragmatisch. Je weet technische oplossingen te vertalen naar waardevolle gebruikerservaringen en werkt graag samen met klanten en collega’s. Je bent communicatief sterk, zelfstandig en hebt oog voor innovatie.

Verder beschik je in ieder geval over:

• uitgebreide en aantoonbare technische ervaring op het gebied van networking & security, bij voorkeur rond de 12 jaar
• minimaal 4 jaar ervaring met zero-trust technologieën.
• relevante vendor certificeringen. Bijvoorbeeld F5 401/402, Palo Alto Architect of Specialist level, ZScale ZDTA/ZDDC, Netskope NCCSAr  
• goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal

Wat krijg je van ons?

Als werkgever bieden we je een aantrekkelijk pakket, met onder andere:

• Een bruto maandsalaris tussen € 5.915,- en € 9.131,- (op basis van 40 uur), afhankelijk van je kennis, ervaring én de groei die je nog kunt maken binnen de rol. We bepalen de inschaling zorgvuldig aan de hand van onze interne referentiefuncties en marktconforme richtlijnen, zodat jouw beloning past bij je impact en ontwikkeling binnen KPN
• Een vaste 13e maand, deels maandelijks uitbetaald en deels in januari, of flexibel in te zetten via FLEX & BOOST voor een doel naar keuze
• Jaarlijkse individuele en collectieve salarisverhogingen volgens onze cao
• €1.500 per jaar voor jouw persoonlijke ontwikkeling, te besteden aan training, coaching of opleidingen
• Flexibele vakantiedagen, waarbij je in overleg met je manager bepaalt hoe je jouw vrije tijd invult
• Een goede werk-privébalans met hybride werken (2 dagen op kantoor, 3 dagen thuis), overgangsverlof en de mogelijkheid om feestdagen te ruilen voor een culturele of religieuze feestdag naar keuze
• Een thuiswerkplek inclusief mobiele telefoon en laptop
• 50% korting op KPN-producten en -diensten, zodat je voordeliger kunt streamen, bellen en internetten
• Volledige vergoeding van OV-kosten of €0,23 per kilometer bij reizen met de auto. Kom je met de fiets? Dan ontvang je €0,40 per kilometer fietsvergoeding
• Een leasefietsregeling: bij een vast contract draagt KPN bij aan de maandelijkse kosten van een stadsfiets, e-bike, racefiets of speed pedelec
• Een uitstekende pensioenregeling met 23% totale premie, waarvan KPN 16% betaalt en jij 7%

Klaar om impact te maken?