Digitaal Specialist Mobile Forensics

Stel je eens voor dat jij als digitaal rechercheur degene bent die een doorbraak forceert in een grootschalig en complex opsporingsonderzoek. Dat je zelfstandig of samen met gelijkgezinde collega's werkt aan het ontrafelen van de digitale puzzels rondom moord, fraude, afpersing of andere treurige maar tegelijkertijd (voor jou) interessante puzzelstukken. Je zult aan deze functie de meest memorabele herinneringen overhouden, en dat allemaal terwijl je bezig bent met datgene waar je plezier in hebt. Je zet je technische passie in om Nederland een stukje veiliger te maken. De Eenheid Rotterdam wacht op jou!

Wat ga je doen?

Als digitaal specialist mobile forensics speel je een belangrijke rol in de opsporing van strafbare feiten in digitale omgevingen. Je bent de intermediair tussen de digitale techniek en de recherche en adviseert over een effectieve aanpak. Je bent volledig bij complexere opsporingsonderzoeken betrokken. Je houdt je bezig met het verzamelen, combineren en analyseren van gegevens uit ruwe telefoondata. Hierdoor maak je het mogelijk om menselijke handelingen te interpreteren uit digitale gegevens die standaard forensische middelen niet inzichtelijk kunnen maken. Op basis van jouw bevindingen kan verder onderzoek gedaan worden.

In een snel digitaliserende wereld is het van belang om als digitaal specialist constant op zoek te blijven naar nieuwe werkwijzen, procedures, methoden en technieken en deze direct in je werk toe te passen. Naast technisch specialist ben je als kennismakelaar ook betrokken bij de uitrol van jouw specialisme binnen de eenheid en adviseer je hierover.

Recherchewerk is onvoorspelbaar; je werkt onregelmatig en vaak onder grote druk met strakke deadlines. Zo moeten soms grote hoeveelheden data in korte tijd onderzocht worden.

Waar ga je werken?

Je gaat aan de slag bij het Team Digitale Opsporing (TDO) onderdeel van de Dienst Regionale Recherche van de Eenheid Rotterdam. Het TDO vormt samen met de digitale platformen een digitaal netwerk binnen de Eenheid Rotterdam en is de basis van het digitale specialisme waar de eenheid voor complexe vraagstukken en dieptespecialisme een beroep op kan doen. Bij het TDO zijn 25 specialisten werkzaam waar je onderdeel van uitmaakt. Het TDO levert een bijdrage aan diverse onderzoeken voor alle operationele politieteams met specialistische kennis en/of uitrusting. Ontwikkelingen in de digitale wereld vormen een voortdurende uitdaging. Het team bestaat uit een mix van collega’s met een recherche-achtergrond en IT-ers. Binnen het team zijn verschillende specialisaties aanwezig zoals automotive, data-analyse, mobile forensics, netwerken en embedded systems. TDO maakt deel uit van een landelijk netwerk van specialisten op jouw vakgebied.

Bekijk onze site om een breder beeld te krijgen over werken binnen de opsporing. Ben je nieuwsgierig geworden en wil je meer weten over het werken als digitaal specialist opsporing? Bekijk dan deze video over het werken binnen het digitale domein bij de politie en neem contact met ons op bij vragen!

Wie ben jij?

Je hebt een passie voor ICT, techniek en specifiek op het gebied van mobile devices. Je bent onderzoekend van aard, staat stevig in je schoenen en bent een echte doorzetter. Je onderscheidt gemakkelijk hoofd- en bijzaken en brengt informatie uit diverse bronnen met elkaar in verband. Analyses vertaal je in concrete oplossingen of adviezen. Je bent communicatief: feiten kun je helder en gestructureerd vastleggen en presenteren in begrijpelijke taal. Bovendien toon je initiatief, signaleer je kansen en ben je alert op trends en ontwikkelingen. Ook ben je een inspirerende coach voor je collega’s en streef je ernaar om de kwaliteit van de opsporing naar een hoger plan te tillen. Je weet technische en niet-technische kennis goed over te dragen. Je bent ambassadeur van je vakgebied, een goede netwerker en samenwerken is je op het lijf geschreven. Ten slotte vind je het geen probleem om piketdiensten te draaien.

Verder beschik je over:

• een hbo-diploma, bij voorkeur in de richting Technische Informatica;
• ruime meerjarige ervaring (minimaal 4 jaar) in het vakgebied;
• ervaring met ruwe data-analyse, gesloten systemen, reverse engineering en telecom technieken;
• de kwaliteiten om één of meerdere programmeertalen toe te passen binnen forensische onderzoeken;
• hoogwaardige kennis van de techniek achter mobile devices;
• diepe kennis van het analyseren van ongestructureerde data uit gesloten systemen;
• een rijbewijs B;
• goede kennis van de Engelse taal in woord en geschrift.

Wat wij bieden

De standplaats is Rotterdam. Er is ruimte voor 1 FTE. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.

Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.

Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hier bij aan:

• een bruto maandsalaris van minimaal € 3.155,- en maximaal € 5.027,- (schaal 10 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
• 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
• goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is operationeel specialist B, werkterrein Tactische Opsporing. 

Wat verder belangrijk is

• Een veiligheidsonderzoek B maakt deel uit van de selectieprocedure.
• Een assessment kan deel uit maken van de selectieprocedure.
• Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
• Zonder IT'ers zijn we nergens. Ben jij expert in IT? Lees alles over o.a. data science, legaal hacken of cybersecurity en test je digitale skills in de Cybercrime Challenge op http://it.kombijdepolitie.nl/.
• De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.