Type:
Permanent employment
Location:
Den Haag
Education:
Associate degree (EQF 5)
Published:
02/01/2023
Status:
Open
Apply before:
26/01/2023
Hours p/wk:
36

Description:

Als informatiemanagement-adviseur (binnen de politie noemen we dit IV-expert) binnen de Dienst Informatiemanagement (IM) ga jij je bezighouden met de uitwerking van vernieuwings- en verbeteringsvraagstukken van de informatievoorziening (IV) binnen de politie. Dat is jouw bijdrage aan de veiligheid in Nederland, want een goede IV stelt politiemedewerkers in staat hun werk nog beter te doen.

 

Wat ga je doen?

Als informatiemanagement-adviseur (IV-expert) ben je medeverantwoordelijk voor het adequaat laten werken van de informatievoorzieningsketen, van beleidsthema's tot applicaties en systemen. Je:

  • adviseert bij de intake, vormgeving en uitvoering van IV-trajecten, die betrekking hebben op de portefeuille waarvoor je werkzaam bent.
  • zorgt voor een goede vraagarticulatie op IV-verbeterings- en vernieuwingsvraagstukken en verricht de benodigde analyses en vooronderzoeken.
  • draagt bij aan de uitwerking van epics en features.

Daarnaast houd je je bezig met het definiëren en uitwerken van (non)functionele gebruikersspecificaties en het borgen van de inrichting van de informatieprocessen. Je focus ligt op een onderdeel van de totale vraagstelling. Vanuit jouw kennis op dit onderdeel draag je proactief kennis over aan je collega's die hiervoor werkzaam zijn. Daarbij zorg je voor een effectieve werkuitvoering overeenkomstig de vastgestelde planning. Bij dit alles houd je rekening met de ontwikkelingen binnen het IV-landschap. Dit doe je door onder andere deel te nemen aan in- en externe netwerken van specialisten.

 

Waar ga je werken?

Bij de Dienst Informatiemanagement (IM) werken landelijk ruim 600 collega's. De dienst is opgebouwd uit verschillende sectoren. Deze sectoren voeren verschillende taken uit, waaronder functioneel beheer, advisering, relatie- en service level management en gegevensgebruik en -beheer. De dienst is verantwoordelijk voor de continuïteit van de IV-dienstverlening aan de business en bereidt samen met de business de IV-portefeuille voor, onder meer door middel van de intake van nieuwe behoeften. Wij werken volgens het Scaling Agile Model Politie ter ondersteuning van het snel en wendbaar realiseren van de gewenste informatievoorziening.

 

De Sector Advies bestaat uit de teams Business experts, IV-experts en Operationele Informatievoorziening Experts. Vanuit de sector werk je gedeconcentreerd voor de business. Het team van IV-experts richt zich specifiek op het proces van vraagarticulatie tot en met de ingebruikname van IV, het IV-voortbrengingsproces, binnen de politie en in de relatie met ketenpartners. Het team bestaat uit ongeveer 120 medewerkers. Afhankelijk van het portfolio of het programma-item waar je mee bezig bent, werk je samen met een functioneel team dat bestaat uit collega's van verschillende disciplines. De politie en het politiewerk zijn dynamisch en voortdurend in ontwikkeling.

 

Je gaat aan de slag bij de portefeuille Vreemdelingenzaken en Migratiecriminaliteit, maar waar nodig verricht je ook werkzaamheden voor andere portefeuilles. Deze portefeuille kent verschillende thema’s, zoals identificatie, opsporing van mensenhandel en migratiecriminaliteit en de politiebijdrage aan de migratieketen. In deze portefeuille speelt ketensamenwerking een grote rol: de digitalisering van de migratieketen vindt plaats in samenwerking met onze ketenpartners.

Er zijn al mooie resultaten bereikt, maar dit traject is nog niet af. Ondertussen wordt het belangrijkste ICT systeem voor de Vreemdelingenpolitie de komende jaren (technisch) vernieuwd en doen we mee in een grootschalig Europees project (Grenzen en Veiligheid) waarin het grenspassageproces voor Europa wordt aangescherpt. Het bestrijden van mensenhandel is een van de speerpunten van het korps en vraagt de inzet van moderne intelligence technieken en opsporingsprocessen. Identificatie is niet alleen binnen de migratieketen een belangrijk proces maar ook onmisbaar bij de handhavings- en opsporingstaken van de politie.

 

Wie ben jij?

Jij bent een vakvolwassen informatiemanagement-adviseur (IV-expert) die ziet wat er gedaan moet worden. De uiteenlopende IV-vraagstukken kun je goed op waarde schatten, analyseren en verwoorden. Je bent innovatief en resultaatgericht en draagt eraan bij dat de IV-keten zo optimaal mogelijk functioneert. Doordat je een groot netwerk hebt, of gaat ontwikkelen, is het voor jou niet moeilijk informatie, steun en medewerking te krijgen van collega's en relaties. Verder kun je op verschillende niveaus (operationeel en tactisch) met stakeholders communiceren. Je bent je bewust van de organisatie waarin je werkt en houdt rekening met de verschillende belangen. Je beschikt over overtuigingskracht en kunt verbanden leggen en daar je advies op afstemmen. Bovendien weet je dat complexe vraagstukken een meervoudige aanpak vereisen en de oplossing langere tijd vergt en mogelijk samenwerking en (nieuwe) kennis(ontwikkeling) vereisen. Ook heb je geen 9-tot-5-mentaliteit en houd je je aan gemaakte afspraken.

 

Verder heb je:

  • een hbo-diploma bij voorkeur in de richting van Bedrijfskunde, Bestuurskunde of Informatiemanagement;
  • relevante ervaring met IV-vernieuwingsvraagstukken;
  • relevante ervaring in het zelfstandig uitvoeren van IV-onderzoeken en -impactanalyses, in samenwerking met een multidisciplinair IV-team en vertegenwoordigers vanuit de business;
  • actuele kennis van en ervaring met informatievoorziening en Agile-methodiek;
  • actuele kennis van informatiearchitectuur en informatiebeveiliging;
  • relevante ervaring in vakinhoudelijk coachen van collega's.

Wat wij bieden

De standplaats is Den Haag. Er is ruimte voor 1 fte. Het betreft een functie voor 36 uur per week.

We werken nog veel thuis en we zullen niet meer elke dag op kantoor werken. We gaan op zoek naar een goede balans tussen thuis en op locatie werken. We hebben oog voor de extra uitdaging die dit met zich meebrengt voor nieuwe collega's en doen als afdeling ons uiterste best om ervoor te zorgen dat jij je bij ons snel thuis voelt. Je hebt daarbij de mogelijkheid om, waar mogelijk, flexibel je werktijden te bepalen.

 

Verder kun je het volgende van ons verwachten:

  • een bruto maandsalaris van minimaal € 3.720,- en maximaal € 5.503,- (schaal 11 Bbp) op basis van een 36-urige werkweek;
  • 8% vakantie- en 8,33% eindejaarsuitkering;
  • goede pensioenregeling en betaald ouderschapsverlof (meer info over verlof, regelingen en mogelijkheden).

De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is bedrijfsvoeringspecialist C, werkterrein informatie- en communicatietechnologie.

 

Interesse?

Solliciteer uiterlijk  26 januari 2023.

 

Wat verder belangrijk is

  • Een B-veiligheidsonderzoek kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Zonder IT'ers zijn we nergens. Ben jij expert in IT? Lees alles over o.a. data science, legaal hacken of cybersecurity en test je digitale skills in de Cybercrime Challenge op http://it.kombijdepolitie.nl/
  • De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.