Junior Software-Engineer Artificial Intelligence

Junior Software-Engineer Artificial Intelligence

Bijdragen aan een unieke kennistool waarmee mensen betere beslissingen kunnen nemen. Zie jij het voor je? Word software-engineer AI bij TNO in Soesterberg.

Als junior software-engineer werk je in een klein team aan de TNO Knowledge Engine, oftewel TKE. Dit is een bijzondere kennistool die met behulp van AI-technologieën op het gebied van knowledge representation en reasoning mensen in allerlei branches helpt om betere beslissingen te nemen op basis van eenduidige informatie. Bijvoorbeeld in de glastuinbouw, waar verschillende systemen data verzamelen. Die data, gecombineerd met de kennis van tuinders, koppelen we aan elkaar met de TKE. Zodat de tuinder één betrouwbare informatiebron heeft die helpt om de kassen energiezuinig aan te sturen en zoveel mogelijk rendement uit de oogst te halen. Of in de energiesector waarin data uit verschillende systemen gekoppeld moet worden om energiesystemen zo efficiënt mogelijk te laten functioneren. Daarmee dragen we bij aan een energiezuinige en milieuvriendelijke wereld.

Wat ga je doen?

Je draait mee in verschillende nationale en Europese projecten waarbij we TKE als tool toepassen. De partners en klanten met wie we werken – onder andere in de energiesector, de agrifood-business en de overheid – hebben allerlei eisen en wensen. En ook zelf willen we de tool voortdurend optimaliseren. Aan jou als software-engineer om daarvoor ideeën te bedenken en nieuwe functionaliteiten en kennismodellen te ontwikkelen. Met die kennismodellen leg je de semantiek van informatie eenduidig vast in de vorm van een graaf. En zo versterk je onze AI-tool met kennis uit verschillende systemen. 

Dit alles doe je samen met je collega’s, een klein en relaxed team binnen de afdeling Data Science. Jullie werken volgens een agile-aanpak. Hoewel TKE de hoofdrol speelt in jouw werk, is het zeker mogelijk om ook mee te bouwen aan software voor andere toolsets binnen onze afdeling. Geïnteresseerd in nieuwe technieken? Dan zit je bij ons helemaal goed. Zo houden we ons bezig met linked data (RDF), semantic reasoners (Apache Jena), ontologieën (OWL) en hybride rule-based AI-systemen waarin leren en redeneren gecombineerd worden (op basis van  ML, SWRL, SHACL en Grakn).

Wat wij van jou verwachten

Jij bent een teamplayer die het leuk vindt om mee te bouwen aan een innovatief systeem. Daarbij ben je geïnteresseerd in nieuwe technieken en wetenschappelijke inzichten. En leer je graag van je ervaren teamgenoten. Een beetje eigenwijsheid? Kunnen we ook zeker waarderen. Net als een drive om organisaties te helpen om betekenis te geven aan en waarde te creëren met data. 

Wat je verder meebrengt: 

• Een wo-diploma in de richting artificial intelligence, (technische) informatica of informatiekunde.
• Kennis van softwareontwikkeling en knowledge representation.
• Zin om diep in de code te duiken en ervaring met Python en/of Java.

Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Het aanbod bestaat uit een bruto maandsalaris tussen € 2.750,- en € 5.150,- (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%),een dertiende maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + € 180,-). Daarnaast krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:

• Een goede pensioenregeling;
• Reiskostenvergoeding of een fiets;
• Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s;
• 28 vakantie- en 5 atv-dagen (bij een fulltime dienstverband);
• Gezellige activiteiten met je team en andere TNO’ers. Zo leer je snel veel mensen kennen; 
• Flexibele werktijden, mogelijkheid om parttime (minstens 32 uur) te werken en goede thuiswerkvoorzieningen;
• Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt;
• Toegang tot ons Talent Development Programme;
• Netwerkmogelijkheden en leuke activiteiten georganiseerd door Jong TNO.

TNO als werkgever

Bij TNO innoveren we voor een gezonder, veiliger en duurzamer leven. En voor een sterke economie. Sinds 1932 ontwikkelen wij kennis en technologie voor het algemeen belang. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen. Voor jouw talent en ambitie is er alle ruimte en ondersteuning. Je werkt samen met mensen die aan je gewaagd zijn, die jou inspireren én van jou willen leren. Onze state-of-the-art-faciliteiten zijn er om jouw visie te verwezenlijken. Wat je bij TNO doet, doet ertoe: impact maakt het verschil. Want met elke innovatie draag je bij aan het leven van morgen.

Hoe ziet het proces eruit?

Reageren kan tot en met 1 september 2021. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. De eerste ronde staat gepland op 7 september 2021. De tweede ronde staat gepland op 14 september 2021. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden. 

Een online assessment en referentiecheck kunnen deel uitmaken van de selectieprocedure. 

In verband met de coronamaatregelen zien de sollicitatieprocedure en de inwerkperiode er anders uit dan normaal. Bij je uitnodiging voor het eerste gesprek ontvang je hierover meer informatie.

Omdat je ook gaat werken voor opdrachtgevers in het defensie- en veiligheidsdomein is het noodzakelijk dat de AIVD een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) afgeeft. Daarom onderga je vooraf een veiligheidsonderzoek. 

Heeft deze vacature iets bij je losgemaakt?

Dan zien we je reactie graag tegemoet!
Voor meer informatie over de baan of de procedure kun je contact met ons opnemen.

Recruiter: Eric Atuahene
Mobiel: +31 (0)6 187 22044
LinkedIn: www.linkedin.com/in/eric-atuahene

Hiring manager: Sharon Prins
Telefoonnummer: +31 (0)6-537 15812