Secretaris Cybercrime

Wil jij als juridisch professional bijdragen aan de versterkte aanpak van cybercriminaliteit door het Openbaar Ministerie? Vind je het een interessant thema en kun jij de verbinding leggen tussen beleid, tactiek en operatie? Sollicitieer dan nu bij het Parket Noord-Holland!

Wat ga je doen?
Het opsporen en vervolgen van cybercrime is niet eenvoudig. De daders zijn meestal onzichtbaar en werken niet altijd vanuit Nederland. Het OM doet er alles aan om deze criminelen samen met de politie op te sporen en voor de rechter te brengen. 

Als secretaris cybercrime ken je de valkuilen van het strafproces en leg je bij jouw parket de verbinding tussen operatie en beleid op bestuurlijk, tactisch en operationeel niveau. Dit doe je door mee te denken over de inzet van bevoegdheden, deel te nemen aan brainstormsessies over innovaties binnen opsporing, bij te dragen aan bewijsmiddelen voor strafzaken of cursussen te volgen over de ontwikkelingen op het gebied van cybercriminaliteit en jouw nieuwe kennis te delen. Je werkt intensief samen met de officier, andere parketten, collega’s in binnen- en buitenland, lokale en landelijke opsporingsinstanties en andere partners. Binnen het parket zoeken we naar nieuwe, effectieve manieren van werken. Daarom geven we jou alle ruimte om nieuwe ideeën in te brengen.

Wil jij graag worden uitgedaagd om na te denken over nieuwe mogelijkheden om de aanpak van cybercrime verder vorm te geven? Dan krijg je van ons veel verantwoordelijkheid én de kans om een professionele en zichtbare bijdrage te leveren aan de bestrijding van deze vorm van criminaliteit. Met onze interne opleidingen helpen we je om snel kennis op te doen. Niet alleen belangrijk, maar voor jou ook interessant en leerzaam werk.

Wie ben jij?
Jij houdt ervan om nieuwe, innovatieve ideeën te ontwikkelen, waarbij jouw creativiteit, juridisch inzicht en analytisch vermogen helpen om ze niet alleen van hoge kwaliteit, maar ook uitvoerbaar te maken. Je neemt graag initiatief en zorgt er met jouw resultaatgerichtheid voor dat je ideeën werkelijkheid worden. In dat proces ben je accuraat en geordend. 

Verder heb je:

• een afgeronde wo-opleiding Nederlands recht;
• liefst al ervaring met strafrecht en strafprocesrecht;
• belangstelling voor cybercrime en de opsporing ervan.

Waar kom je te werken?
Werken bij het arrondissementsparket Noord-Holland betekent werken in een sprankelend, innovatief en resultaatgericht parket. Een parket dat ambitieus is op het gebied van digitalisering, cybercrime en intelligence based werken; waar flexibele, energieke en betrokken mensen graag willen werken. Deze medewerkers zetten zich met elkaar in voor de strafrechtelijke handhaving van de rechtsorde in de politie-eenheid Noord-Holland en op de luchthaven Schiphol. Het arrondissementsparket Noord-Holland kent vier afdelingen: Administratie, Bedrijfsvoering, Interventies & Onderzoeken en Beleid & Strategie. 

Overige arbeidsvoorwaarden
Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Werken bij het Openbaar Ministerie
Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Bij het OM werken ruim 5.000 medewerkers van diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten. Zij houden zich bezig met (straf)zaken die een grote invloed hebben op het dagelijks leven. Dat maakt werken voor het OM zo bijzonder. We vinden het belangrijk dat iedereen zich bij het OM thuis voelt en gerespecteerd en gewaardeerd wordt. Ook in talent en groei.

Bijzonderheden

• Salarisschaal 10 conform CAO Rijk, bij een 36 urige werkweek komt dit op minimaal € 3045,00 – maximaal € 4848,00.
• Het betreft een functie voor maximaal 18 uur. We gaan eerst een contract voor een jaar aan. Na dit jaar kan het contract worden omgezet naar onbepaalde tijd.
• De sollicitatiegesprekken vinden plaats in de week van 29 mei t/m 3 juni 2023.
• De arbeidsvoorwaardengespreken vinden in de week van 5 juni 2023 plaats en de gewenste startdatum is 1 augustus of 1 september 2023.
• Het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is noodzakelijk.
• Hybride werken is mogelijk in overleg.