Type:
Permanent employment
Location:
Den Haag
Education:
Bachelor (EQF 6), Doctorate/PhD (EQF 8), Master (EQF 7)
Published:
06/05/2022
Status:
Open
Apply before:
15/05/2022
Hours p/wk:
40

Description:

Onbemande en autonome systemen zijn niet meer weg te denken uit onze samenleving. Drones, robots, zelfvarende schepen, slimme fabrieken, intelligente sensornetwerken, smart grids en ga zo maar door. De afdeling Intelligent Autonomous Systems doet onderzoek naar de onderliggende technologie van dit soort systemen. Met praktische demonstrators en prototypes helpen we klanten om nieuwe producten te ontwikkelen en maatschappelijke vraagstukken op te lossen. Onze automatisering maakt het bijvoorbeeld mogelijk dat marineschepen met kleinere bemanningen kunnen varen of dat onbemande systemen samen als een zwerm ingezet kunnen worden. Onze ruim veertig professionals werken nauw samen met overheid, industriële partners en universiteiten.

 

Wat ga je doen?

Jouw focus ligt op software ontwikkeling. In nauwe samenwerking met onze wetenschappers ontwikkel je state-of-the-art softwareprototypes. In zo’n projectteam ben jij de drijvende kracht achter de software ontwikkeling, van idee tot aan testen, documentatie en ingebruikname. Omdat zo’n softwareprototype het resultaat is van grensverleggend onderzoek, is de ontwikkeling ervan vaak geen vastomlijnd proces maar een iteratieve ontdekkingstocht. Hierbij luister jij goed naar de eisen, wensen en feedback van alle betrokkenen: collega’s, klanten en partners.

Als onderdeel van je werkzaamheden ben je regelmatig aanwezig op locatie bij domein experts in Den Helder en Utrecht. Daarnaast speel je een rol in het stroomlijnen van de software ontwikkeling in onze afdeling. Je neemt je collega’s mee in de wereld van softwareontwikkeling, inspireert hen en bent vraagbaak. Zo breng jij de intelligente systemen van de toekomst een stap dichterbij.
 

Wat wij van jou verwachten

  • Minimaal 5 jaar jaar ervaring met ontwikkeling van software intensieve systemen en gerelateerde architecturen.
  • Wetenschappelijk werk- en denkniveau, affiniteit met het militaire domein.
  • Ervaring met het werken in complexe en multi-disciplinaire omgevingen.
  • Een Masterdiploma (technische) informatica, elektrotechniek, robotica, toegepaste wiskunde, kunstmatige intelligentie of aanverwante opleiding aan een technische universiteit.
  • Een gestructureerde werkwijze: jij zorgt dat je code ook voor anderen goed te begrijpen is en houdt documentatie op orde. Zo is onze software onderhoudbaar en uitbreidbaar.
  • Ervaring met C++, Java en Python en de toepassing van deze programmeertalen in AI-algoritmes en systemen.
  • Ervaring met het ontwikkelen van user interfaces (Qt, HTML) en virtualisatie en containers (Docker) is een pre.
  • Ervaring met model-based systems engineering of model-based design is een pre.
  • Goede communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, in het Engels en bij voorkeur ook in het Nederlands.
  • Teamspeler.
  • Affiniteit met Artificial Intelligence en/of het ontwerpen van intelligente systemen.
  • Affiniteit met het domein van Defensie en Veiligheid.

Wat wij jou bieden 
Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Naast een bruto (fulltime) maandsalaris in schaal 11 of 12 (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%), een dertiende maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + €180), krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:

  • Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
  • Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
  • 33 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
  • Een werkgever die divers talent waardeert en stimuleert, met initiatieven als het Female Leadership Programma, onze Rainbow Community en round tables over inclusiethema’s.
  • Reiskostenvergoeding.
  • Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers. Zo leer je snel veel mensen kennen.
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
  • Een goede pensioenregeling.

TNO als werkgever

Bij TNO innoveren we voor een gezonder, veiliger en duurzamer leven. En voor een sterke economie. Sinds 1932 ontwikkelen wij kennis en technologie voor het algemeen belang. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen. Voor jouw talent en ambitie is er alle ruimte en ondersteuning. Je werkt samen met mensen die aan je gewaagd zijn, die jou inspireren én van jou willen leren. Onze state-of-the-art-faciliteiten zijn er om jouw visie te verwezenlijken. Wat je bij TNO doet, doet ertoe: impact maakt het verschil. Want met elke innovatie draag je bij aan het leven van morgen.

Bij TNO stimuleren we een inclusieve werkomgeving, waar jij jezelf kunt zijn. Wat je verhaal ook is en welke unieke eigenschappen je ook meebrengt. Juist door onze unieke krachten en perspectieven te bundelen zijn we in staat om innovaties te ontwikkelen die een wezenlijk verschil maken in de samenleving. Meer weten? Lees welke stappen wij zetten op het gebied van diversiteit en inclusie.

 

Hoe ziet het proces eruit?

Reageren kan tot en met 15 mei 2022. De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksrondes. De eerste ronde staat gepland op 18 mei 2022. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. We streven ernaar de hele procedure binnen vier weken af te ronden.

Een online assessment en referentiecheck kunnen onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.

Omdat je ook gaat werken voor opdrachtgevers in het defensie- en veiligheidsdomein is het noodzakelijk dat de AIVD een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) afgeeft. Daarom onderga je vooraf een veiligheidsonderzoek.

 

Heeft deze vacature iets bij je losgemaakt? 

Dan zien we je reactie graag tegemoet!
Voor meer informatie over de baan of de procedure kun je contact met ons opnemen.

 

Recruiter: Heleen Stork
Mobiel: +31 (0)6-515 34922
LinkedInhttps://www.linkedin.com/in/heleen-stork-a30a121/

 

Hiring manager: Coen Ort
Telefoonnummer: 08886 63836