Type:
Tijdelijk dienstverband
Locatie:
Den Haag
Opleiding:
Associate degree (EQF 5), Bachelor (EQF 6), Master (EQF 7)
Gepubliceerd:
08/04/2022
Status:
Open
Reageer voor:
18/04/2022
Uur p/wk:
36

Beschrijving:

Durf jij het aan om de verantwoordelijkheid te nemen voor de belangen van 344 gemeenten? Heb jij het lef om zelfstandig aan de knoppen te draaien die het verschil maken in beleid en uitvoering van duizenden ambtenaren en bestuurders in Nederland? Dan is de Vereniging Nederlandse Gemeenten (VNG) op zoek naar jou voor de functie van: Beleidsadviseur Digitale Veiligheid (36 uur).

 

Wat ga je doen?

Digitale criminelen stellen de veiligheid van de systemen van onze leden dagelijks op de proef. VNG ondersteunt de gemeenten bij het voorkomen en bestrijden daarvan. Dit staat in de Agenda Digitale Veiligheid 2020-2024. Als beleidsadviseur digitale veiligheid werk je aan de uitvoering van acties uit deze agenda.

 

De nadruk op jouw werkzaamheden bij uitvoering van de agenda liggen voornamelijk op het gebied van digitale criminaliteit en de aanpak van online aangejaagde ordeverstoringen en de bestuurlijke bevoegdheden en rollen die daarbij horen. Je zorgt voor bestuurlijk draagvlak en stuurt op succesvolle uitvoering van de beleidslijnen zowel bij gemeenten maar ook binnen VNG.

Digitale veiligheid is een zeer actueel maar ook complex vraagstuk. Wij zoeken hierbij voortdurende innovatie, creativiteit, actuele kennis en een lange adem. Durf jij de uitdaging aan?

 

Wat neem je mee?

  • Je hebt een HBO plus of universitair werk- en denkniveau;
  • Je hebt affiniteit met het werkveld digitale veiligheid;
  • Juridische vaardigheden zijn een pré
  • Je bent een teamspeler, netwerker en hebt een open, uitnodigende houding in de communicatie en samenwerking;
  • Je hebt gevoel voor politiek-bestuurlijke verhoudingen;
  • Je weet vraagstukken snel te duiden en oplossingen te bedenken;
  • Je weet je netwerken op te bouwen, te benutten en zo meerwaarde te genereren;
  • Je hebt een praktische instelling en een hands-on mentaliteit.

 

Wat bieden wij?

  • Je krijgt een contract voor 1 jaar;
  • Jouw salaris bedraagt maximaal € € 5.139,78 bruto per maand bij een 36-urige werkweek (BBRA-schaal 11). Daarnaast is de inschaling afhankelijk van opleiding en werkervaring met daarbij mogelijk plaatsing in een aanloopschaal;
  • Je krijgt een individueel keuze (IKB) budget. Dit budget bedraagt in totaal 16,3% van jouw salaris en is opgebouwd uit het vakantiegeld van 8% en de eindejaarsuitkering van 8,3%;
  • Je wordt ingedeeld in het generieke functieprofiel van Expertise en Advies B. Deze functie behoort in het generieke functiegebouw tot de functiefamilie Expertise en Advies;
  • Jouw overige arbeidsvoorwaarden zijn grotendeels afgestemd op die van de Rijksoverheid;
  • Bij een detachering blijven je arbeidsvoorwaarden conform je eigen cao/rechtspositie.

 

Jouw team en werkomgeving?

Je bent onderdeel het Team Lokale Democratie en Veiligheid (cluster Veiligheid) en werkt nauw samen binnen de werkgroep Digitale Veiligheid van de VNG. Je voert regelmatig overleg met allerlei partijen zoals de gemeenten, het ministerie van Justitie en Veiligheid, het Centrum voor Criminaliteitspreventie,  het Instituut Fysieke Veiligheid, bureau Regioburgemeesters en de Nationale Politie. Op die manier geef je invulling aan ondersteuning en belangenbehartiging van gemeenten bij de aanpak van digitale veiligheid.

 

Wie zijn wij en waar zijn wij trots op?

De vereniging heeft als doel de lokale overheid te versterken, zodat gemeenten hun inwoners optimaal kunnen bedienen. Dat dragen we in ons hart en daar werken we elke dag met veel bevlogenheid aan. De 344 gemeenten bepalen onze en dus ook jouw agenda. Vaak wordt die beïnvloed door de dagelijkse actualiteit, maar altijd vanuit het belang van onze leden. We zijn een lerende organisatie, we stellen ons continu de vraag waar we staan en wat we kunnen verbeteren.

 

Wat biedt het werken bij de VNG jou?

We kunnen je nu al vertellen dat geen dag hetzelfde is en dat de week zich niet altijd laat plannen. Je geeft zelf sturing aan je eigen carrière. De VNG ondersteunt je daarin met de benodigde faciliteiten en stimuleert interne doorstroom. We geven je een grote mate van zelfstandigheid en de ruimte om zelf te bepalen hoe je je werkdag invult. Daar tegenover staat dat je ook verantwoordelijkheid neemt, dat je initiatief toont in het zoeken van verbinding en transparant bent over je aanpak en resultaten.

 

Goed om te weten:

Voor meer informatie over de vacature kun je terecht bij Jeroen Lalleman, teamleider Lokale Democratie en Veiligheid. Hij is bereikbaar via telefoonnummer 06-20367716

Wil je solliciteren? Reageer dan uiterlijk 18 april 2022 

 

De eerste gesprekken vinden plaats in de week van 25 april 2022. Voor meer informatie over het sollicitatieproces, kun je terecht bij Team HR van de VNG. Zij zijn bereikbaar via telefoonnummer 070 - 373 8500, optie 3.

 

De VNG hecht waarde aan het vergroten van diversiteit binnen de organisatie. Verschillende perspectieven, achtergronden en inzichten vergroten de denkkracht en handelingsperspectieven van de VNG, waardoor we optimaal aansluiten bij de behoeften van onze leden, de gemeenten. Kandidaten die hieraan bijdragen nodigen wij van harte uit om te solliciteren.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

FaLang translation system by Faboba