Zoekwoorden:
scrum, agile, Prince2, Linux, information technology, IT solutions
Type:
Vast dienstverband
Locatie:
Den Haag
Opleiding:
Bachelor (EQF 6), Master (EQF 7)
Gepubliceerd:
08/10/2021
Status:
Open
Reageer voor:
24/10/2021
Uur p/wk:
38
Meer informatie

Beschrijving:

Wat ga je doen? 

Als burger werk jij bij het Defensie Cyber Commando in Den Haag. Jij zorgt er als netwerkarchitect voor dat duizenden collega’s met de juiste IT-producten kunnen werken. Op die manier draag jij in je eigen vakgebied bij aan een professionele defensieorganisatie en daarmee aan vrede en veiligheid in binnen- en buitenland. 

Als architect ontwikkel je IT-producten en –diensten voor het Defensie Cyber Commando (DCC). Samen met je team zorg jij ervoor dat het DCC gebruik kan maken van de juiste IT-producten en -diensten. Dat doe je door in overleg met netwerkontwerpers, netwerkengineers en operationele behoeftestellers, oplossingen voor functionele en technische eisen te bepalen. 

Je legt de projectarchitecturen en solution-ontwerpen vast binnen de kaders van de bovenliggende architecturen, principes, standaarden en regelgeving. Het is ook je taak om de naleving van de architectuurprincipes binnen projecten volgens het defensiebeleid te stimuleren en te handhaven. De architectuur ontwikkel je op evolutionaire en iteratieve basis volgens de principes van PRINCE2 en de agile- en scrum-methodiek. 

Inhoudelijk werk je de solution-architectuur uit voor de projecten waar je aan verbonden bent. Dat doe je op basis van werkprocessen, relevante rollen, informatiemodellen, applicaties, databases en infrastructuur. De projecten zelf begeleid je in de uitvoering om te zorgen dat ze binnen de projectkaders blijven. Als dat nodig is, stel je ze bij. 

Wie zoeken we 

  • Je hebt een universitaire opleiding op het gebied van IT met succes afgerond of je hebt universitair niveau. 
  • Je hebt met succes een opleiding gevolgd of je hebt een certificaat op het gebied van agile of scrum en PRINCE2 Foundation. 
  • Je hebt aantoonbaar ruime ervaring in het beveiligen van enterprise-Windows- en Linux-gebaseerde computeromgevingen. 
  • Je hebt ruime ervaring met het ontwerpen en implementeren van netwerken die gebaseerd zijn op de principes van security by design. 
  • Je hebt aantoonbare werkervaring als projectarchitect of in een vergelijkbare functie. 
  • Je hebt ervaring in het leiding geven aan een klein team van specialisten. 
  • Je hebt kennis van en ervaring met ontwikkelen op basis van agile of scrum. 
  • Je hebt kennis van en ervaring in het vertalen van elementen van een enterprise-architectuur en businessrequirements naar diverse voorgestelde (technische) oplossingen en het uitwerken hiervan. 
  • Je hebt ervaring met het beheer van hyperconverged clusters gebaseerd op industriestandaarden. 
  • Je hebt ervaring met het opstellen van solution-ontwerpen, het communiceren van het ontwerp naar opdrachtgevers en het beschrijven van de werkprocessen en de manier van IT-ondersteuning. 
  • Je hebt enige ervaring op het gebied van defensieve cybercapaciteit. 
  • Je hebt bij voorkeur ervaring met het ontwerpen en implementeren van netwerken gebaseerd op een zerotrust-architectuur. 
  • Je spreekt en schrijft goed Nederlands. 
  • Je hebt analytisch en conceptueel denkvermogen, goede communicatieve vaardigheden en kunt goed omgaan met tegengestelde belangen. 
  • Je hebt inzicht in sociale, financieel-economische, juridische en politiek-bestuurlijke aangelegenheden in bredere context dan je eigen werkterrein. 
  • Je bent innovatief, kunt out-of-the-boxdenken en je werk goed plannen en organiseren. 

Arbeidsvoorwaarden 

  • Salarisniveau: schaal 12 
  • Minimum salaris: €4.550 bruto per maand 
  • Maximum salaris: €5.800 bruto per maand 
  • Contractduur: 2 jaar 
  • Aantal uren per week: 38 
  • Plaats: Den Haag, Zuid-Holland 

Overige arbeidsvoorwaarden 

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. 

De organisatie Ministerie van Defensie 

Defensie zet zich in voor de belangen, welvaart en vrijheid van Nederland. We zijn dagelijks actief in binnen- en buitenland. Onze wereldwijde inzet versterkt de internationale samenwerking en zorgt ervoor dat mensen zich in vrijheid kunnen ontplooien. Nu en in de toekomst. 

Bij het ministerie van Defensie werken ongeveer 58.000 mensen direct en indirect aan vrede en veiligheid. Het ministerie bestaat uit de Bestuursstaf (het departement), de Koninklijke Marine, de Koninklijke Landmacht, de Koninklijke Luchtmacht, de Koninklijke Marechaussee, het Defensie Ondersteuningscommando (DOSCO) en de Defensie Materieel Organisatie (DMO). 

Defensie is een van de grootste werkgevers van Nederland en vertoont overeenkomsten met een groot bedrijf. De operationele commando's (zee-, land- en luchtstrijdkrachten), de Marechaussee, het DOSCO en de DMO lijken op werkmaatschappijen. 

De afdeling Defensie Cyber Commando, afdeling Cyber Operations 

Je voert je werkzaamheden uit bij de afdeling Cyber Operations van het Defensie Cyber Commando (DCC). 
Het DCC is ondergebracht onder de Commandant der Strijdkrachten. Wij beschikken over personeel van alle strijdkrachten en voeren zelfstandig, of in samenwerking met militaire en civiele partners, militaire cyberoperaties uit. Daarnaast stellen we onze cyberexpertise ter beschikking. 

De afdeling Cyber Operations is verantwoordelijk voor de planning, voorbereiding en uitvoering van militaire cyberoperaties. 

 

Bijzonderheden 

  • Heb je nog niet het juiste veiligheidsscreeningsniveau? Houd er dan rekening mee dat een veiligheidsonderzoek deel uitmaakt van de selectieprocedure. 
  • Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure. 
  • De vacature wordt zowel intern als extern gepubliceerd. Eventuele interne kandidaten worden in de selectieprocedure eerst behandeld voordat we de selectie uitbreiden met externe kandidaten. 
  • Het ministerie van Defensie zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie.