Programmamanager data

Vernieuwing, instandhouding én verbetering. Daarvoor zet jij je in als programmamanager data voor het ministerie van Defensie in Den Haag. Een belangrijke rol, want jij managet omvangrijke projecten op het gebied van data-science en AI. Zo draag je bij aan onze digitale transformatie en daarmee aan een veiliger Nederland.

Als programmamanager ben je eindverantwoordelijk voor de ontwikkeling en realisatie van doelstellingen van Defensie op datagebied. De resultaten van onze projecten en programma’s hebben vaak invloed op andere beleidsterreinen en organisatieprocessen. Jij stimuleert de realisatie van de digitale transformatie door het opstarten van projecten uit de roadmap binnen Defensie. Dit doe je in samenwerking met onze interne dienstverlener én met marktpartijen. De projecten waaraan je werkt, zijn sterk verweven met het strategisch beleid binnen het IT-domein. Net zoals de afbouw en afronding van projecten en het verzorgen van internalisatie en inbedding van effecten in de bestaande organisatie.

Je werkt de operationele en businesseffecten die we willen bereiken verder uit. Je initieert, begeleidt en coördineert de voorbereiding. En je zorgt voor de ontwikkeling en realisatie van project- en programmaresultaten en strategische doelstellingen op het gebied van data en AI.

Maar je doet nog veel meer. Zo houd je toezicht op de voortgang en bewaak je het integrale overzicht. Tegelijk zorg je voor samenhang bij de defensieonderdelen en stuur je bij waar nodig. Ten slotte zet je je ervoor in dat resultaten worden ingebed in de staande organisatie.

Je bent lid van de werkgroep data en van diverse klankbordgroepen. Ook ondersteun je de chief information-officer bij de coördinatie van defensiebrede ontwikkelingen op het gebied van data en data science-initiatieven. Je adviseert en ondersteunt het (top)management van Defensie en de politieke leiding. En je ondersteunt bij parlementaria van de Hoofddirectie Beleid over IT-gerelateerde zaken.

• Je hebt een wo-opleiding afgerond.
• Je hebt relevante werkervaring op, bij voorkeur, meerdere functiegebieden binnen het domein van data en/of IT.
• Je hebt aantoonbare ervaring als leidinggevende.
• Je hebt ervaring met stakeholder- en verandermanagement en met managementmethodes (PRINCE2, MSP, scrum, agile en lean).
• Je hebt kennis van datagedreven werken en ervaring op het gebied van data-analytics.
• Je hebt inzicht in de besturing, processen en inrichting van complexe uitvoeringsorganisaties, de samenhang met andere bedrijfsvoeringsterreinen – het primaire proces en de informatiehuishouding – en in politiek-bestuurlijke verhoudingen.
• Je kunt zelfstandig complexe beleidsinitiatieven uitwerken en coördineren.
• Je ziet kansen tot verbetering en kunt daar draagvlak voor krijgen.
• Je vindt het leuk om een netwerk op te bouwen en schakelt dat in op het juiste moment om doelstellingen te behalen.
• Je kunt goed mondeling en schriftelijk advies uitbrengen.
• Je houdt het hoofd koel, ook als de werkdruk oploopt.
• Je kunt goed relativeren en benadert kwesties met humor.

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering van 8,33%. Defensie hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 75% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer.

• We zoeken twee programmamanagers.
• Het gaat om een tijdelijke functie tot 1 september 2027.
• Heb je nog niet het juiste veiligheidsscreeningsniveau? Houd er dan rekening mee dat een veiligheidsonderzoek deel uitmaakt van de selectieprocedure.
• Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.
• De vacature wordt zowel in- als extern gepubliceerd. We kijken eerst naar geschikte interne kandidaten. Vinden we geen goede kandidaten, dan breiden we de selectie uit met externe kandidaten.
• Wij zetten ons in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Sta jij geregistreerd in het doelgroepenregister, dan nodigen we ook jou uit om te reageren. Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie.
• Defensie is een organisatie waarin integriteit en professionaliteit voorop staan. De manier waarop de medewerkers van Defensie met elkaar behoren om te gaan staat omschreven in de Gedragscode Defensie. De gedragscode vormt de basis van wat Defensie onder integriteit verstaat. Als organisatie vinden wij het belangrijk dat nieuwe medewerkers op de hoogte zijn van de gedragscode Defensie. Meer informatie hierover is te vinden via www.defensie.nl/onderwerpen/integriteit.