Type:
Temporary employment
Location:
Assen
Education:
MBO-4/HAVO/VWO (EQF 4)
Published:
21/01/2022
Status:
Open
Apply before:
01/02/2022
Hours p/wk:
36

Description:

Functieomschrijving

In ons Nederlandse rechtssysteem is de enkelband een belangrijk controlehulpmiddel. We kunnen ermee zien of verdachten en veroordeelden die onder voorwaarden in vrijheid zijn gesteld zich houden aan de regels. Daar kun jij een rol in spelen. Als medewerker elektronische monitoring bij de Dienst Justitiële Inrichtingen in Assen.

Je gaat werken voor onze Dienst Vervoer en Ondersteuning van het organisatieonderdeel Operatie. Als medewerker elektronische monitoring draai je mee in de 24/7-eerstelijnsaanpak van meldingen rond het betreden van een verbods- of gebodsgebied door vastgestelde bijzondere voorwaarden met een deelnemer aan een reclasseringstoezicht. Ook opvolging geven aan overige meldingen, volgens de bestaande protocollen, behoort tot je werkzaamheden.

Daarnaast ben je in deze rol verantwoordelijk voor het verwerken van en optreden bij storingen en sabotagemeldingen. Hierbij is direct handelen van essentieel belang om te voldoen aan de voor de deelnemer te houden voorwaarden. Het niet naleven van de regels kan immers grote gevolgen hebben voor de veiligheid in het publieke domein. Je takenpakket is breed:

  • Monitoren van deelnemers aan een reclasseringsprogramma die een elektronische enkelband dragen.
  • Behandelen van meldingen uit het monitoringssysteem en deze in lijn met de procedure verwerken.
  • Schakelen met de ketenpartners, zoals de toezichthouder van de reclasseringsorganisaties, de politie of collega’s van de dienst Vervoer en Ondersteuning, in lijn met het opvolgingsprotocol.
  • Signaleren van overtredingen van de deelnemers aan Elektronische Monitoring.

Je werkt volgens heldere afspraken over onder meer het melden van storingen of sabotage door deelnemers en de zorgvuldige registratie van afwijkingen en meldingen aan ketenpartners. Je zorgt ervoor dat collega’s van de dienst Vervoer en Ondersteuning op de hoogte zijn van alle meldingen, zodat zij uitvoering kunnen geven aan analyses en rapportages.

 

Functie-eisen

Dit neem je mee

  • Je hebt mbo 4-niveau.
  • Je hebt kennis van de protocollen die voor de uitvoering van deze functie relevant zijn.
  • Je hebt kennis van en bent aantoonbaar vaardig in relevante IT-systemen en het Office-pakket.
  • Je bent bekend met de keten en de bevoegdheden van de ketenpartners.
  • Je bent bereid bereikbaarheids- en beschikbaarheidsdiensten en onregelmatige diensten te draaien.
  • Je bent bereid om trainingen te volgen in specifieke systemen.

Dit is jouw kracht

  • Je hebt voelsprieten voor de politieke en maatschappelijke gevoeligheid van het werkveld waarin je actief bent.
  • Je bent flexibel, collegiaal en leergierig.
  • Je werkt nauwkeurig, volgens geldende protocollen en afspraken en bent je bewust van het belang van je rol.
  • Je hebt een hoge afhandelingssnelheid in IT-systemen en het Office-pakket.

 

Arbeidsvoorwaarden

Salaris­niveau: schaal 6 
Maand­salaris: Min €2.269 – Max. €2.949 (bruto)
Dienst­verband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
Contract­duur: 1 jaar
Minimaal aantal uren per week: 36
Maximaal aantal uren per week: 36

 

Overige arbeidsvooraarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

 

Solliciteren

  • Solliciteren? Upload je motivatie en cv via www.werkenvoornederland.nl of www.mobiliteitsbank.nl.
  • Ben je in dienst van de Rijksoverheid en heb je een aanwijzing als Van-Werk-Naar-Werk-kandidaat of ben je (medisch) herplaatsingskandidaat? Voeg dan een voordracht van leidinggevende of trajectmanager en een kopie van de aanwijzingsbrief bij je sollicitatie.
  • Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.
  • Een assessment kan deel uitmaken van de procedure.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

 

FaLang translation system by Faboba