Zoek jij een afwisselende baan in de enerverende wereld van de forensische opsporing. Team Forensische Opsporing Den Haag zoekt drie onderzoekers plaats delict, twee laboratoriumonderzoekers dacty en één laboratoriumonderzoeker DNA.
Wat ga je doen?
Als forensisch onderzoeker plaats delict voer je zelfstandig forensisch onderzoek uit op plaatsen delict. Bij ernstige delicten en complexe of grote onderzoeken doe je dit in teamverband. Je analyseert en interpreteert het sporenbeeld en kan daarmee de potentiële modus operandi en/of het incidentverloop beschrijven. Je stelt sporen veilig, onderzoekt en analyseert de onderlinge samenhang en je bepaalt de relevantie ervan. Je registreert beelden van de plaats delict en maakt hierbij gebruik van verschillende visualisatietechnieken. Vanuit forensisch onderzoek oogpunt sluit je aan bij lijkschouwingen en secties. Ter voorkoming van ongewenste sporenoverdracht en ter borging van de chain of custody werk je volgens gestandaardiseerde methodes. Je instrueert assistenten en medewerkers forensische opsporing, neemt deel aan relevante netwerken en doet verbetervoorstellen ten behoeve van de forensisch technische uitvoeringspraktijk.
Als laboratoriumonderzoeker dactyloscopie verricht je forensisch vooronderzoek op items die mogelijk vingersporen bevatten. Met behulp van verschillende chemische technieken maak jij dactyloscopische sporen zichtbaar. Die sporen kunnen zich bevinden op uiteenlopende objecten, bijvoorbeeld een wapen of een brief. Het doel van jouw onderzoek is een spoor zichtbaar te maken. Jij beoordeelt of dit spoor voldoende kwaliteit (helderheid) en kwantiteit (hoeveelheid dactyloscopische punten) heeft om er een dactyloscopisch onderzoek mee uit te kunnen voeren. Daarna leg je het spoor fotografisch vast. Voor dit onderzoek werk je samen met Analyse en Interpretatie binnen je team, en het Team Biometrie van Landelijke Expertise. Het gehele dactyloscopisch onderzoek betreft een geaccrediteerd proces.
Als laboratoriumonderzoeker DNA verricht je vooronderzoek op items die mogelijk biologische sporen bevatten. Jij houdt je bezig met de bemonstering van objecten die relevant zijn voor het onderzoek. Denk aan bloedsporen die worden aangetroffen bij een inbraak of aan speekselsporen op een bivakmuts die is aangetroffen bij een overval. De bemonsteringen worden vervolgens ingestuurd naar een externe onderzoekspartner, bijvoorbeeld het NFI.
Voor zowel het dactyloscopisch- als het DNA-onderzoek geldt dat je interne opleidingen volgt om startbekwaam te worden.
Waar ga je werken?
Forensische Opsporing, waar landelijk zo’n 1.500 collega’s werken, kom je bij alle eenheden tegen; tien regionale eenheden en de landelijke eenheid (een ondersteunende eenheid). Forensische Opsporing is verdeeld in drie afdelingen; eerstelijns onderzoekers plaats delict, het laboratorium (tweedelijns) en een frontdesk, waarbinnen planning en prioritering van de inzetten plaatsvinden, net als advisering over forensisch onderzoek.
Je opereert in een dynamische omgeving en werkt daarin samen met andere eenheden en ketenpartners zoals het Openbaar Ministerie en het Nederlands Forensisch Instituut (NFI). Zo heb je te maken met collega-specialisten uit je eigen team (forensisch medewerkers en specialisten) en bijvoorbeeld (tactisch) rechercheurs uit opsporingsteams.
Het werken bij Forensische Opsporing betekent dat je:
Wie ben jij?
Forensisch onderzoekers zijn nieuwsgierig, onderzoekend en leergierig. Jij bent beschouwend, werkt nauwkeurig en hebt oog voor detail. Tijdens onderzoeken komt er veel op je af en word je soms geconfronteerd met heftige zaken. Hier moet je tegen bestand zijn. Je straalt rust uit, houdt overzicht, maar durft ook grenzen aan te geven en je kwetsbaar op te stellen. Je werk is onvoorspelbaar, dus je kunt makkelijk schakelen en bent flexibel. Dit geldt trouwens ook voor jouw werktijden. Met je collega’s vorm je een sterk team, maar kunt ook goed zelfstandig werken
Daarnaast beschik jij over:
Plaats delict:
Dacty en DNA:
Wat wij bieden
De standplaats is Leiderdorp. Zodra de nieuwbouw in de Binckhorst in Den Haag in gebruik wordt genomen wijzigt deze naar Den Haag. Er is ruimte voor 3 fte plaats delict, 2 fte laboratoriumonderzoekers dacty en één laboratorium onderzoeker DNA. Het betreft een functie voor 36 uur per week.
Afhankelijk van je achtergrond volg je aan de Politieacademie een 14-weekse opleiding voor specifieke inzetbaarheid (36 uur per week), met eventueel aansluitend een voor de functie benodigd aanvullend opleidingsprogramma. Tijdens deze opleiding(en) ontvang je al het met jou overeengekomen salaris. Het positief afronden van het verplichte assessment is voorwaarde om aan de opleiding te kunnen beginnen. Het behalen van de opleiding is een vereiste om deze functie uit te kunnen oefenen. Hier vind je alle informatie met betrekking tot de selectieprocedure, het assessment en de opleiding.
Tijdens de interne specifieke politieopleiding word je tijdelijk aangesteld als ambtenaar in opleiding. Na het voltooien van de opleiding bieden we je een tijdelijke aanstelling aan, waarbij een proeftijd van één jaar van toepassing is. Na deze proeftijd volgt zo snel mogelijk een vaste aanstelling.
Binnen de politie investeren we in jouw toekomst. We bieden uitgebreide ontwikkelingsmogelijkheden en een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden. Denk hierbij aan:
De formele functie binnen het functiegebouw van de politie is generalist forensische opsporing.
Een betrouwbaarheids- en omgevingsonderzoek maakt deel uit van de selectieprocedure.
Een assessment en een medische toets maken deel uit van de selectieprocedure.
De gehele procedure kan acht maanden duren.
Je hebt de Nederlandse nationaliteit (dit mag ook je tweede nationaliteit zijn).
De politie zet in op vernieuwing en cultuurverschillen binnen teams. Divers samengestelde teams presteren beter. Daarom werken we hard aan een open en veilige cultuur waarin divers talent tot bloei komt.
* Je hebt een diploma op mbo 3-niveau of je bent daaraan gelijkgesteld via EVC. Of je hebt minimaal twee jaar aantoonbare ervaring op het gevraagde werk- en denkniveau. Dit moet je aantonen met je cv, aangevuld met een officiële functiebeschrijving, vacaturetekst of ander document waarin het gevraagde werk- en denkniveau duidelijk staat vermeld.