Information security manager

Functieomschrijving

Het Nederlands Forensisch Instituut is een informatie-intensieve organisatie, waar digitale veiligheid hoge prioriteit heeft en van nationaal belang is. Bij jou stroomt IT-security door je aderen. Jij pakt daarom doortastend de regie bij het vergroten van de informatiebeveiliging én het bewustzijn op dat gebied binnen onze organisatie.

Jouw missie is om samen met de IT-securityofficers het Nederlands Forensisch Instituut (NFI) weerbaarder te maken op het gebied van IT-security. Je bent ambassadeur en vergroot de bewustwording op dit gebied in de gehele organisatie. Ook ben je verantwoordelijk voor het beschermen van de organisatie tegen schade als gevolg van inbreuk op de beveiliging van bedrijfsinformatie en informatie van onze ketenpartners.

Als information security manager werk je vanuit de eenheid Bestuursondersteuning en adviseer je rechtstreeks het hoofd van de eenheid, die de formele CISO-rol heeft en deel uitmaakt van de Directieraad. Je werkt binnen de eenheid nauw samen met de beveiligingscoördinator en de privacyofficer van het NFI.

Functie-eisen

• Je hebt academisch niveau en bij voorkeur een opleiding op het gebied van IT of informatiebeveiliging afgerond.

• Je hebt brede en diepgaande kennis van IT-security en IT-securitymanagement.

• Je hebt ruime en aantoonbare ervaring met IT-security op tactisch en strategisch niveau.

• Je hebt ruime kennis van en ervaring met multidisciplinaire adviestrajecten en projecten.

• Je beschikt over actuele kennis van wet- en regelgeving op het gebied van informatiebeveiliging en IT-security.

• Je hebt actuele kennis van (overheids)normenkaders voor informatiebeveiliging (BIR, ISO 27001, ISO 27002).

• Je hebt bij voorkeur relevante informatiebeveiligingsopleidingen en -trainingen zoals CISM, MISM, CISSP, CISA of CRISC gevolgd.

• Je bent lid van of neemt deel aan kennisnetwerken op het gebied van integrale beveiliging en/of informatiebeveiliging.

• Je bent bestuurlijk en organisatiesensitief.

• Je bent communicatief vaardig en gericht op samenwerking op alle niveaus in de organisatie.

• Je hebt een scherp analytisch vermogen en kunt goed plannen en organiseren.

• Je bent flexibel en doortastend en hebt een pioniershouding.

   

Arbeidsvoorwaarden

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris en vakantiegeld kun je rekenen op een eindejaarsuitkering, de zogeheten dertiende maand. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer maximaal 55% betaald ouderschapsverlof (onder voorwaarden), studiefaciliteiten, een extra verlofregeling voor ouderen en een vergoeding woon-werkverkeer. Bovendien kun je je arbeidsvoorwaardenpakket deels zelf samenstellen.