Type:
Vast dienstverband
Locatie:
Den Haag
Opleiding:
Doctorate/PhD (EQF 8)
Gepubliceerd:
19/11/2021
Status:
Open
Reageer voor:
30/11/2021
Uur p/wk:
40

Onderzoeker Constructieve Veiligheid

Bijdragen aan de constructieve veiligheid van bouwwerken in de samenleving. Zie jij het voor je? Word onderzoeker constructieve veiligheid bij TNO in Delft.

 

Wat ga je doen?

Als onderzoeker voorspel jij het gedrag van beton- of staalconstructies en zorg je met jouw onderzoeken dat de constructieve veiligheid op orde is én blijft. Jij richt je op verschillende typen constructies en werkt, samen met topexperts, aan methoden om de (rest)levensduur van deze bouwwerken zo goed mogelijk te voorspellen. Onderzoekers binnen het team Constructieve Veiligheid richten zich op voor staal- en betonconstructies in infrastructuur en gebouwen. Waar jij je op gaat richten? Dat bepalen we in overleg aan de hand van jouw kennis en interesses.

Je bent altijd met meerdere projecten tegelijk bezig, waarbij je zelfstandig en zelfsturend te werk gaat. Samen met collega’s spring je in op de vragen die we krijgen van beheerders zoals Rijkswaterstaat, provincies en gemeenten. Deze partijen kloppen bij ons aan als er specifieke en specialistische kennis nodig is, bijvoorbeeld bij voorspellingen van het gedrag van een constructie om het veiligheidsniveau beter te kunnen kwantificeren. Regelmatig ga je mee naar een overleg met een klant, bijvoorbeeld om de onderzoeksvraag duidelijk te krijgen of de resultaten te presenteren.

Meestal bestaat een projectteam uit twee tot drie onderzoekers met verschillende specialismen, waarbij je naast constructieve veiligheid kunt denken aan materiaalkunde en betrouwbaarheid. Binnen zo’n team denk jij actief mee over oplossingsrichtingen en voer je onderzoeken uit, waarbij je gebruikmaakt van bijvoorbeeld analytische methoden, numerieke modellen of experimenten. Ook komt het voor dat je metingen verricht bij een viaduct of brug of dat je de belasting van een constructie nabootst in een van onze unieke laboratoria. Alle resultaten die uit de data en je modellen in jouw onderzoek voortkomen, interpreteer en analyseer je, en verwerk je in een helder rapport. En weet je wat het mooiste is? Jouw resultaten worden vaak direct meegenomen in de advisering aan onze opdrachtgevers!

 

Wat wij van jou verwachten?

Als geen ander ben jij in staat om zelfstandig invulling te geven aan onderzoeken naar de constructieve veiligheid van bouwwerken. Jij brengt de nodige technische en onderzoeksbagage met je mee en weet daardoor in no time hoe je jouw onderzoeken het beste aanpakt. Daarnaast begrijp je dat samenwerking met andere collega’s en externe partijen van essentieel belang is om doelen te bereiken. Verder ben je in staat om de verzamelde informatie samen te vatten in scherpe en heldere conclusies. Wat je nog meer in huis hebt?
  • Een diploma van een technische universiteit in de richting civiele techniek of werktuigbouwkunde met een specialisatie in staal- of betonconstructies.
  • Bij voorkeur enkele jaren werkervaring.
  • Uitstekende kennis van mechanica en een goed ruimtelijk inzicht.
  • Kennis van het uitvoeren van onderzoeken, waarbij je op de hoogte bent van moderne onderzoeksmethoden en -technieken.
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in het Nederlands, en een goede beheersing van het Engels.

Wat wij jou bieden

Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Het aanbod bestaat uit een bruto maandsalaris tussen € 2.744,- en € 4.992,- (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%),een dertiende maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + €180). Daarnaast krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Of misschien wil je doorgroeien in de richting commercie of consultancy. Of wil je  projectmanager worden, jezelf meer verdiepen in duurzame innovaties of carrière maken als technisch expert.

Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:
  • Een goede pensioenregeling.
  • Reiskostenvergoeding of een fiets.
  • Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s. 
  • 28 vakantie- en 5 atv-dagen (bij een fulltime dienstverband).
  • Gezellige activiteiten met je team en andere TNO’ers. Zo leer je snel veel mensen kennen. 
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken. 
  • Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
  • Toegang tot ons Talent Development Programme.
  • Netwerkmogelijkheden en leuke activiteiten georganiseerd door Jong TNO.

TNO als werkgever

TNO slaat als onafhankelijke onderzoeksorganisatie een brug tussen de universitaire wereld en bedrijven. Wij vertalen onderzoeksresultaten naar heldere toepassingen en oplossingen. Zo lossen we de problemen van overmorgen op. Bij ons heb je de tijd om langer en rustiger over situaties na te denken. En is een project volbracht? Dan hervatten we onze ontdekkingsreis naar tools, modellen en adviezen waar Nederlandse bedrijven en organisaties in de toekomst wat aan hebben. Met zo’n drieduizend medewerkers werken we binnen negen verschillende domeinen voor uiteenlopende opdrachtgevers: overheden, het mkb, maatschappelijke organisaties, grote bedrijven en dienstverleners. 

Binnen TNO ga jij aan de slag bij het team Constructieve Veiligheid, onderdeel van de expertisegroep Structural Reliability. Dit team, een mix van zo’n twintig projectleiders en onderzoekers, zet zich in voor sterke constructies. We richten ons met name op de veiligheid van bestaande en nieuwe constructies in gebouwen en infrastructuur. Je komt terecht in een geborgen omgeving waar collegialiteit, betrokkenheid en gedrevenheid centraal staan. Een deel van de teamleden vervult een consultancyrol, waarbij we veel contact met klanten hebben en directe vragen beantwoorden. Een ander deel richt zich met name op de onderzoeken. Wat jouw rol wordt? Dat horen we graag van jou! Je krijgt bij ons de kans om met alle taken in het team mee te kijken en jouw voorkeuren aan te geven. Samen kijken we naar de beste match. 

Hoe ziet het proces eruit?
Solliciteren is mogelijk t/m 30 november 2021. De eerste ronde staat gepland op 6 december 2021. De tweede ronde staat gepland op 13 december 2021. Deze sollicitatieprocedure kent een tweetal gespreksrondes. En afrondend bespreken we in een interview de arbeidsvoorwaarden. We streven ernaar dit binnen 4 weken af te ronden.

Een online assessment en referentiecheck kan deel uitmaken van de procedure.