Directeur Veilig Thuis

In de rol van directeur GR (Gemeenschappelijke Regeling Gemeentelijke Gezondheidsdienst Amsterdam-Amstelland) ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van het Veilig Thuis beleid van de GR in de aangesloten gemeenten.

Als Directeur leg je verantwoording af aan de Gemeenschappelijke Regeling over de geleverde dienstverlening, het gevoerde beleid en de ontwikkeling van de Veilig Thuis organisatie.

Je bent als afdelingshoofd van de afdeling Veilig Thuis in dienst van de GGD Amsterdam en bent lid van het groot MT van de GGD. Je leidt het MT van de afdeling Veilig Thuis, bent verantwoordelijk voor het behalen van de bestuurlijk-inhoudelijke doelstellingen, de bedrijfsvoering en voor het scheppen van condities om een meer adaptieve en lerende afdeling te worden. Intern leg je als afdelingshoofd verantwoording over de bedrijfsvoering af aan de directie van de GGD Amsterdam.

Veilig Thuis is als organisatie na jaren van sterke groei in een nieuwe fase gekomen. Daarom is er een (door)ontwikkeling geformuleerd op het 24/7 Advies- en meldpunt, een 24/7 integrale crisisdienst en een Expertise Platform en Informatievoorziening.

Tevens ligt er een belangrijke opgave “Blijvend Veilig” die intern bij Veilig Thuis “veilig Thuis in de wijk” wordt genoemd. Het betreft een samenwerking waarin Veilig Thuis als onderdeel van de kind- en gezinsbeschermingsketen intensief gaat samenwerken, ontdubbelen in functionaliteiten en met de samenwerkingspartners continuïteit in zorg moet gaan bieden aan gezinnen en huishoudens. Amsterdam-Amstelland loopt hiermee voorop in de verdere ontwikkeling van het landelijke toekomstscenario Kind- en gezinsbescherming.

Werkzaamheden

• Je bent lid van het groot MT van de GGD Amsterdam en in de rol van toehoorder toegevoegd aan het overleg van het Algemeen Bestuur van de Gemeenschappelijke Regeling.
• Als afdelingsmanager van Veilig Thuis vorm je samen met de vier teammanagers van Veilig Thuis het MT van de afdeling. Je bent verantwoordelijk voor het functioneren van de afdeling, zowel voor het behalen van de bestuurlijk-inhoudelijke doelstellingen, als voor de bedrijfsvoering, maar ook voor het scheppen van condities om een nog meer adaptieve en lerende afdeling te worden.
• Je  legt over de geleverde dienstverlening, het gevoerde beleid en de ontwikkeling van de Veilig Thuis organisatie verantwoordelijkheid af aan de Gemeenschappelijke Regeling Veilig Thuis en aan de directe van de GGD Amsterdam-Amstelland.  Verantwoording over de bedrijfsvoering leg je af aan de directie ven de GGD Amsterdam.
• Je draagt bij aan de verdere doorontwikkeling van de afdeling, de strategische positionering en de professionele ontwikkeling van de afdeling en de verschillende taakgebieden, alsmede aan de integrale bedrijfsvoering. De komende periode zal een aantal opgaven binnen Veilig Thuis extra aandacht vragen van het management.
• Je adviseert en overlegt met de directie over de positionering en ontwikkeling van de afdeling op zowel professioneel inhoudelijk als bedrijfskundig terrein en op het gebied van samenwerking met ketenpartners, externe instellingen en instanties.
• Je stimuleert het gebruik van de expertise van andere afdelingen, zowel van afdelingen/onderdelen binnen de GGD en de gemeente Amsterdam, en stimuleer je de samenwerking met externe stakeholders en landelijke en internationale expertisecentra.
• Je zorgt ervoor dat de afdeling voorop blijft lopen in (inter)nationale ontwikkelingen, zowel vakinhoudelijk als met betrekking tot systemen en technieken.
• Als lid van het groot MT GGD denk en handel je ook GGD breed en stimuleer je samenwerking en het multidisciplinair werken aan opgaven.