Solution Architect Linux

TNO beheert verschillende Linux omgevingen veelal in het technisch wetenschappelijke domein, te denken valt aan High Performance Computing- en Kubernetes- clusters en diverse applicatieservers. Waar mogelijk geïntegreerd met de Microsoft kantooromgeving. Naast de centrale Linux omgevingen worden een groot aantal Linux endpoints beheerd.

Voor dit werkgebied is TNO op zoek naar een Linux Solution Architect. Een Solution Architect werkt veelal in projecten en realiseert op basis van een goedgekeurd Functioneel Ontwerp (FO) en een Project Start Architectuur (PSA) een Technisch Ontwerp (TO), ontwikkelt een IT dienst, test, documenteert en laat deze vervolgens middels een acceptatietest in Beheer nemen. Het FO en de PSA worden respectievelijk door de Business Relation Manager en architect geleverd, het TO door de Solution Architect. Deze documenten komen tot stand middels intensief en interactief overleg tussen betrokkenen en resulteert in realisatie van de beoogde IT-dienst.

Je komt te werken in een innovatieve omgeving met 30-tal beheerders en Solution Architecten.

Herken jij jezelf in onderstaande punten, dan gaan wij graag met jou in gesprek;

• ontwerpen, inrichten, testen, operationeel maken en documenteren van, of met, in principe off-the-shelf producten. Dit betekent dat op basis van het FO en TO er hardwareconfiguraties worden ontworpen, systeem- en applicatiesoftware wordt geïmplementeerd en parameters in het IT-dienst geconfigureerd worden;
• in sommige gevallen betekent dit enige vorm van softwareontwikkeling, variërend van een script schrijven tot aan het programmeren van applicaties. Dit vindt plaats in een itererend proces met testing. Het bijwerken van het TO, met steeds het FO en PSA als uitgangspunt, is een continu proces;
• opstellen van het technisch ontwerp en ontwikkeling (in teamverband) van een IT-dienst o.b.v. aangeleverd en goedgekeurd FO en PSA;
• valideren dat IT-diensten voldoen aan het geldende security beleid;
• uitvoeren van programma- en systeemtests op basis van OTAP-methodiek;
• verantwoordelijk voor lifecyclemanagement van de gevoerde oplossingen en producten;
• begeleiden van technische acceptatietests en implementatie;
• ontwerpen van een migratiescenario (indien nodig voor de implementatie);
• uitvoeren van impact- en risicoanalyses;
• doen van voorstellen voor leverancier-, hardware- en productselectie;
• voeren 4de-lijns support uit (contact met experts leverancier);
• zorgdragen voor het overzetten van versies van test- naar productieomgeving;
• leiden complexe projecten en werken aan complexe IT-diensten;
• waarborgen van de inhoudelijke kwaliteit van de oplossing;
• fungeren als klankbord en plaatsvervanger op meerdere expertisegebieden;
• sparringpartner voor Architectuur;
• technisch inhoudelijk ondersteuning geven aan collega beheerders in project en expertise verbanden;
• in daad en woord ondersteunen van de beheerders door middel van het geven van advies over de beheerde systemen;
• in geval van ernstige calamiteiten samen met de beheerder de calamiteit verhelpen;
• vaststellen van de standaarden die door de beheerders worden gebruikt;
• volgen van nieuwe technieken en trends op het vakgebied;
• delen van TNO specifieke kennis van het vakgebied en zorgen dat de informatie overdraagbaar is (documenteren);
• bereidheid om in voorkomende gevallen buiten kantooruren te werken.

• Gedegen kennis van Linux distro’s;
• Gedegen kennis van HPC schedulers waaronder Bright;
• 5 jaar werkervaring als Linux Systeembeheerder;
• Actuele Linuxcertificering;
• Kennis en ervaring met IAAS, PAAS, Security en Management;
• Affiniteit met hands-on implementatie werkzaamheden;
• Ervaring met System Center-suite, Splunk en Ansible zijn een pré;
• Gestructureerde werkwijze;
• Teamspeler die graag kennis wil delen;
• Affiniteit met presenteren en het opstellen van gedetailleerde technische documentatie;
• Projectleidersvaardigheden;
• Goede communicatievaardigheden en pro-activiteit;
• Positieve en hands-on houding met een focus op oplossend vermogen.

Uitdagend én afwisselend werk met serieuze impact. En volop kansen, want bij TNO heb je grotendeels zelf de regie over je carrière. Naast een bruto (fulltime) maandsalaris tussen € 4.500,- en € 5.500,- (afhankelijk van je kennis en ervaring), vakantiegeld (8%), een dertiende maand (8,33%) en een flexbudget (5,58% + €180), krijg je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen.

Daarnaast kun je bij TNO een ‘menu’ aan arbeidsvoorwaarden samenstellen dat bij jouw persoonlijke situatie past. Wat je ook mag verwachten:

• Een uiterst professionele, innovatieve werkomgeving, met topexperts als collega’s.
• Mogelijkheid om cursussen, opleidingen en workshops te volgen en congressen te bezoeken, en coaching als je daar behoefte aan hebt.
• 33 vakantiedagen (bij een fulltime dienstverband).
• Een werkgever die divers talent waardeert en stimuleert, met initiatieven als het Female Leadership Programma, onze Rainbow Community en round tables over inclusiethema’s.
• Reiskostenvergoeding.
• Gezellige activiteiten met je team en andere TNO'ers. Zo leer je snel veel mensen kennen.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om thuis te werken.
• Een goede pensioenregeling.

Bij TNO innoveren we voor een gezonder, veiliger en duurzamer leven. En voor een sterke economie. Sinds 1932 ontwikkelen wij kennis en technologie voor het algemeen belang. We vinden elkaar in verwondering en vindingrijkheid, en we zijn gedreven om grenzen te verleggen. Voor jouw talent en ambitie is er alle ruimte en ondersteuning. Je werkt samen met mensen die aan je gewaagd zijn, die jou inspireren én van jou willen leren. Onze state-of-the-art-faciliteiten zijn er om jouw visie te verwezenlijken. Wat je bij TNO doet, doet ertoe: impact maakt het verschil. Want met elke innovatie draag je bij aan het leven van morgen. 

Bij TNO stimuleren we een inclusieve werkomgeving, waar jij jezelf kunt zijn. Wat je verhaal ook is en welke unieke eigenschappen je ook meebrengt. Juist door onze unieke krachten en perspectieven te bundelen zijn we in staat om innovaties te ontwikkelen die een wezenlijk verschil maken in de samenleving. 

De sollicitatieprocedure bestaat uit maximaal twee gespreksrondes. In een laatste gesprek bespreken we de arbeidsvoorwaarden die je zelf samenstelt. 

Omdat je ook gaat werken voor opdrachtgevers in het defensie- en veiligheidsdomein is het noodzakelijk dat de AIVD een Verklaring van Geen Bezwaar (VGB) afgeeft. Daarom onderga je vooraf een veiligheidsonderzoek.

Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld.